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Organizing a campaign in schools to require option 8

Un breve manual de instrucciones

Organizar una campaña para exigir la selección de la opción de lanzamiento ASVAB 8 en su sistema escolar local es una organización sin un esfuerzo mucho terriblemente difícil o tiempo. Es algo que usted puede hacer para detener el avance de los militares en sus escuelas. (Esta campaña se puede utilizar para sentar las bases para la organización de una campaña estatal para exigir la opción 8.)

Usted puede hacer esto por ti mismo, pero si te sientes más cómodo, se puede trabajar con una paz establecida y la organización de la justicia o puede formar su propia ASVAB comité ad hoc. Es probablemente la mejor manera de quitar importancia a cualquier forma de asociación pública con estridencia política grupos antimilitaristas, contra la guerra. Para tener éxito, esta campaña debe ser sobre la privacidad de los estudiantes. No estamos embarcando en un movimiento revolucionario.

Le recomendamos que estudiar todo en este sitio que pertenece a la ASVAB (incluyendo un examen superficial de los documentos militares) y leer a través de todo el contenido de este sitio web completo: http://www.asvabtest.org/ antes de proceder. El estudio es importante porque gran parte de esta campaña gira en torno a la educación de los funcionarios de la escuela y sus aliados políticos. Los militares, por su parte, se ha embarcado en una campaña de desinformación muy inteligente y persuasivo. Vea la sección "ASVAB en las noticias" de la página web http://www.asvabtest.org/ para más información sobre los intentos del Departamento de Defensa de ocultar la verdadera naturaleza del programa ASVAB en las escuelas públicas.

Que se encontrará a través de las autoridades escolares y los legisladores que están convencidos de la ASVAB es una herramienta de exploración de carreras excelente que tiene su lugar en las escuelas públicas. Conceder el punto. Puede permitir que el programa podría ayudar a los jóvenes a negociar las trayectorias profesionales. No estamos en contra de la ASVAB, sin embargo, están convencidos de que los resultados no deben ser automáticamente enviados a los reclutadores militares.

En su mayor parte, usted estar en contacto con funcionarios de la escuela de su comunidad que probablemente no han dado a la cuestión de mucha importancia - o ningún pensamiento en absoluto. Personal de la escuela frente a cientos de padres y activistas en una amplia variedad de temas cada día. Recuerdo todo esto cuando se necesita el superintendente de dos meses para responder a su carta.

Locales de investigación de pruebas ASVAB

Después de estudiar los recursos mencionados anteriormente, se debe crear una hoja de cálculo de todas las escuelas en su distrito que administran el ASVAB, utilizando la base de datos ASVAB de las escuelas secundarias que dan la prueba de su estado.

Una vez que haya recopilado los datos, se determinarán las escuelas donde el número de examinados excede 150-200 estudiantes. Esta es su idea de que la prueba es obligatoria en una escuela particular. Las pruebas obligatorias de una práctica particularmente vulnerables a impugnar, por lo que es un buen lugar para empezar. Director de la escuela, el superintendente, y miembros del consejo escolar, tendrían que estar a la derecha de Atila el Huno si defienden la práctica de obligar a los niños a tomar una prueba militar que envía números de Seguro Social, planes de carrera, información demográfica detallada, y 3 horas de resultados de las pruebas para el Pentágono, sin consentimiento de los padres.

Puede encontrar escuelas en su estado y en el sistema escolar que requieren que los estudiantes realicen el ASVAB por google los siguientes términos. Hemos utilizado Aberdeen County, Dakota del Sur como un ejemplo. Para buscar las pruebas obligatorias en Dakota del Sur, introduzca exactamente esto en su motor de búsqueda de Internet: "k12.sd.us" "todos los jóvenes" ASVAB. Para buscar las pruebas obligatorias en Aberdeen County, South Dakota, escriba: "aberdeen.k12.sd.us" "todos los jóvenes" ASVAB. Asegúrese de introducir las comillas. Usted puede experimentar con el "todos los jóvenes" parte. No sólo la Escuela Superior Central requieren que todos los jóvenes a tomar el ASVAB, se puede ver en la base de datos que ASVAB Central High prueba 218 y envió a todos los resultados para el Pentágono, sin consentimiento de los padres.

Si descubre una escuela que requiere el ASVAB - y 1.055 escuelas secundarias en 28 estados de todo el país, los estudiantes deben tomar el examen en 2007 - se debe tratar de identificar a los padres en la escuela para llevar la carga. Ciertamente, usted debe incluir una mención de todas las escuelas que tienen las pruebas obligatorias en su carta al superintendente de escuelas.

Es útil tener a un hijo matriculado en las escuelas, pero no es necesario. Usted paga por las escuelas. Son tuyos. Usted puede comenzar su campaña con su escuela secundaria local, pero tiene mucho más sentido de gastar su energía a nivel de distrito. Las escuelas son curiosos feudos políticos y directores a menudo tienen autonomía extraordinaria en la formulación y aplicación de la política. Los directores pueden ser retirados Oficiales de la Marina y que pueden ser pacifistas cuáqueros. Usted debe saber cómo su escuela se encarga de la administración de la ASVAB y la opción de liberación reclutador lo seleccionado. Usted debe conversar con el director y el director de la guía, no tanto para tratar de convencerlos de que seleccione la opción 8, pero sólo para determinar el status quo.

La formulación de la política suele ser más difusa a nivel de distrito, dependiendo del tamaño de su sistema. Más personas están involucradas en el proceso, por lo que es más probable que los divergentes puntos de vista políticos se escuchará. Ciertamente, este es el caso de los miembros de la junta de educación. Aparte de las comunidades más reaccionaria, es muy probable que varios miembros del consejo escolar de acuerdo con usted. Por desgracia, los consejos escolares no suelen participar en la puesta en práctica del día a día y el cumplimiento de las políticas. Los consejos escolares suelen función de contratar y despedir superintendentes y aprobar los presupuestos, y eso es todo. Eso no quiere decir que no tienen influencia sobre su superintendente - hacen - pero a menudo es el superintendente no, el consejo escolar, que tiene las cartas.

Examine nuestro modelo de carta al Superintendente de Escuelas. Es necesario rellenar los espacios en blanco en este formulario con la base de datos ASVAB. Completa tu carta y compartirlo con los voluntarios NNOMY antes de enviarlo a su superintendente, con copia a todos los miembros del consejo escolar. Su campaña está a medio camino a casa.

Pocos días después de enviar su carta, usted debe llamar a las oficinas administrativas para asegurarse de que se ha recibido. Explicar lo que estamos tratando de lograr que el asistente administrativo en el teléfono. Vea si usted puede obtener alguna idea de la ayudante. Pídale que usted debe hablar con en el sistema de selección de la opción 8 para los estudiantes que realicen el ASVAB. Lo más probable, se le redirigirá a la asistente administrativa de un superintendente adjunto. Explique el problema y pedir una cita. El verano es a menudo un buen momento para acercarse a estos "12 meses" los empleados. Son por lo general sucumben en septiembre. A ver si puedes conseguir una cita con el superintendente y ver lo que dice. Podría ser más fácil de lo que pensaba.

Muy probablemente, su superintendente estará muy ocupado y que va a tardar varias semanas en contacto con usted. Es poco probable que va a regresar y decir que ella se opuso a la selección de la opción 8. Es más probable que va a darle las gracias por la carta y la promesa será el tema estudiado. O bien, que voy a escribir que este tipo de decisiones se toman en las escuelas individuales. Los directores constituyen una parte importante de la base de poder de un superintendente y el superintendente, que deja las decisiones políticas a nivel local suele ser popular entre los directores de las escuelas.

Si la respuesta de su superintendente llega a ordenar la selección de la opción 8 en todo el sistema, debe enviar cartas a cada uno de los directores del sistema con cc para el director de la orientación en cada una de las escuelas. La carta debe resumir la respuesta que recibió del superintendente y reformular el contenido de su carta original con el superintendente.

Es probable que no recibimos respuesta de ninguno de los directores a menos que haya padres se acercan a los principales que tienen hijos en esa escuela en particular. Uno-a-uno reuniones con los directores y los padres están muy persuasivo.

Ahora es el momento de hacer pública su demanda

Su consejo de educación, probablemente permite a los miembros del público en 3-5 minutos para comentar sobre cualquier tema relativo a las escuelas. Esta es su oportunidad de brillar. Determinar los procedimientos para el comentario público y organizar una media docena de personas a cada uno hablar sobre un determinado aspecto de la ASVAB. Sería fantástico tener a alguien con el liderazgo de la PTA de su comunidad hablar en nombre de la selección de la opción 8. Del mismo modo, sería muy convincente para que también los miembros de otros grupos cívicos, como la NAACP, la ACLU y la unión de su maestro local, pero es probable que haya una oportunidad para que más tarde, cuando el ASVAB está en la agenda de la junta escolar.

Tienen todos los testimonios por escrito distribuido a todos los miembros de la junta y los miembros de la prensa. Mantenga la calma y mantenerse alejado de cualquier declaración que pudiera interpretarse como antimilitarista. Usted puede distribuir la nueva ley de Maryland y / o copias de las políticas de la opción 8 en Los Ángeles o Nueva York.

Manténgase alejado de la política partidista. Hay una cultura generalizada en algunos sectores que no permite que las críticas del Departamento de Defensa. Cada uno de los altavoces debe decir que no tenemos nada más que elogios para los hombres y mujeres de nuestras fuerzas armadas - o algo así.

Preparar declaraciones a la prensa durante la reunión de la junta. Recoger la información de contacto y la oferta con actualizaciones durante todo el proceso. Organice su núcleo de activistas a escribir cartas a los periódicos locales acerca de la prueba ASVAB. No tome un golpe a la mesa directiva o su superintendente, aunque se le ha tratado mal. Mantener el suelo en todas partes. Puede que tenga que microgestión lo que sus activistas llevan a la reunión del consejo escolar. Blue jeans y las camisetas no es suficiente.

Esperemos que la junta escolar incluirá el ASVAB en la agenda de su próxima reunión. Si ese es el caso, se le puede pedir que producen varias personas a testificar a favor del cambio de política propuesto. Eso es cuando se quiere poner de manifiesto los representantes de diversas organizaciones cívicas, en especial el PTA. Los signos de protesta y explosiones fuertes son contraproducentes.

Asegúrese de que se distribuya todo el testimonio, junto con copias de las páginas pertinentes de los documentos militares.

En este punto, le animamos a crear un sistema automatizado que permite a los componentes de su sistema escolar para hacer clic en un vínculo que le lleva a una página que explica el problema y les guía a través de un proceso simple que genera cartas instando a la selección de la opción 8 al superintendente y los miembros de la junta escolar. Usted debe usar listas de servicios, blogs, sitios web, Facebook, etc, para dirigir el tráfico al sitio web que genera cartas. Usted querrá llevar un registro del número de cartas que he recibido y quién los escribió.

En el día de la reunión del consejo escolar, cuando el ASVAB es oficialmente discutido, poner un breve comunicado de prensa con algunas declaraciones que describen su posición. Lo distribuirá a los medios de comunicación locales y estatales, incluidas las estaciones de radio y televisión. Señalar que no está opuesto a la administración de la prueba, sino que es la liberación automática de la información del estudiante sin el consentimiento de los padres que es problemático. Explique que los estudiantes todavía será capaz de tomar el ASVAB en la escuela, sino que ellos (o sus padres) tendrá que iniciar el contacto con los reclutadores después, si tienen la intención de utilizar los resultados de la prueba para fines de reclutamiento.

En la tarde de la reunión de la junta escolar, representantes militares, probablemente estará en la mano para defender el ASVAB. Si es posible, que vayan primero y tratar de refutar sus afirmaciones, sobre todo si son claramente falsas. Los oficiales del ejército, probablemente no voy a mencionar la práctica de la navegación resultados de las pruebas a los reclutadores sin consentimiento de los padres. Es su trabajo para señalar su omisión. Es útil estar en posesión de copias de los documentos militares, especialmente USMEPCOM 601-4 para refutar las declaraciones del oficial militar.

Esté alerta si se toma la decisión de exigir a los padres a firmar un formulario que los estudiantes tomen la prueba, en lugar de la selección de la opción 8. Simplemente requieren permiso de los padres de estudiantes que toman el ASVAB - en lugar de aplicar la opción 8 para todos los estudiantes - crea costos adicionales y las responsabilidades que se impondría a las escuelas y personal de la escuela si tenían que reunir los permisos y controlar que los datos de los estudiantes debe ser retenido. Personal de la escuela se puede dejar de cumplir el requisito. Opción ASVAB 8, por otra parte, no supone ningún coste económico, el tiempo de administración, o el riesgo legal de las escuelas, sino que permite a las escuelas para continuar con la prueba si así lo desean, y aborda las cuestiones de privacidad de los estudiantes y los derechos de custodia.

Al hablar con la prensa, instruir a sus colegas a cumplir con su principal preocupación sobre la administración de la prueba - la divulgación de información confidencial de los estudiantes a los reclutadores sin consentimiento de los padres. No mezclarse en las declaraciones de los reclutadores militares, militares o las guerras de Irak o Afganistán. Esta es una campaña acerca de la privacidad del estudiante.

Durante todo el proceso, le recomendamos que consulte con los voluntarios NNOMY en su estado y en todo el país que han tenido éxito en convencer a las autoridades escolares para seleccionar la opción 8.


  • Last modified
    Viernes 16 de Septiembre de 2011
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